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        抓黨建 強素質 履職能 確保省會經(jīng)濟社會發(fā)展大局和諧穩(wěn)定

        2020-05-13 05:40:35 來源:今日報道網(wǎng) 作者: 濟南市委政法委常務副書記 李本海 點擊圖片瀏覽下一頁

          

          黨委政法委在維護國家政治安全、社會穩(wěn)定和服務保障高質量發(fā)展中肩負著神圣使命。近年來,濟南市委政法委深入貫徹落實中央決策部署和省市委工作要求,圍繞中心、服務大局,以全國爭先進、全省爭一流為目標,抓黨建、強素質、履職能,凝心聚力打造有信仰、有擔當、有溫度、有正義的“陽光政法”,整體工作有了新的提升,一些工作走在全省乃至全國前列,持續(xù)鞏固和發(fā)展了省會和諧穩(wěn)定的大好局面。
         
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                   一、堅持黨建引領,打造堅強戰(zhàn)斗堡壘
           
          1.揚起龍頭,建設堅強領導班子。強化理論武裝,始終把理論武裝作為班子建設的根本點,認真落實中心組理論學習制度,深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會以及習近平總書記視察山東重要講話和重要指示批示精神,先后舉辦讀書班3期,舉辦專題講座、交流討論、輔導報告會30余場次,引領班子成員自覺用黨的最新理論成果武裝頭腦,增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。嚴守政治紀律,認真貫徹落實中央、省市委的各項決策部署,注重從政治和全局的高度來把握形勢,高標準定位、謀劃政法工作。面對紛繁復雜的國際國內形勢,能時刻保持清醒頭腦,充分認清服務保障大局、新冠肺炎疫情、政法重點工作帶來的挑戰(zhàn),認真開展“忠誠教育”和“兩甘精神”教育,“一班人”的政治意識、大局意識、責任意識、看齊意識和擔當意識進一步增強。嚴格執(zhí)行民主集中制,積極探索落實集體領導與個人分工負責相結合制度的有效形式,充分發(fā)揮集體領導的作用,堅持“三重一大”事項有委務會議集體研究、集體決策。著眼規(guī)范完善班子議事規(guī)則和決策程序,制定出臺《委務會會議制度》、《加強班子自身建設實施意見》等16項制度措施,理順班子運行機制,確保“三重一大”問題科學決策從嚴落實,班子決策的民主化、科學化水平不斷提高。
         
         2.夯實基層,加強基層黨組織建設。認真貫徹全國、省市組織工作會議精神,以提升組織力為重點,突出抓基層、強基礎,研究制定加強基層黨支部標準化建設的實施意見,解決基層黨組織長期存在工作不規(guī)范的問題,著力推進基層黨組織規(guī)范化建設。強化黨的一切工作到支部的鮮明導向,推動黨建工作理念創(chuàng)新、機制創(chuàng)新、手段創(chuàng)新,讓黨的每一個“細胞”都硬起來、動起來、強起來,讓支部在基層工作中唱主角。積極推進基層黨建工作創(chuàng)新,組織黨支部創(chuàng)建各具特色的黨建品牌。積極開展過硬黨支部創(chuàng)建工作,研究制定過硬黨支部實施方案,結合機構改革,科學設立16個支部,按期完成支部選舉,引導各黨支部創(chuàng)建規(guī)范化、標準化“過硬黨支部”,著力打造堅強的戰(zhàn)斗堡壘。截止目前,有三分之一黨支部跨入了“過硬黨支部”行列。
         
          3.健全機制,壓實管黨治黨主體責任。健全完善全面從嚴治黨主體責任有關制度,研究制定了全面從嚴治黨黨委落實主體責任實施意見和任務分工,將其納入領導班子、領導干部目標管理,與業(yè)務工作同研究、同部署、同檢查、同落實,2019年來先后16次召開委務會聽取黨建、黨風廉政建設情況匯報,分析形勢,研究貫徹落實的實施意見、具體措施。健全廉政風險防范機制,層層簽訂責任書,逐級壓實責任、傳導壓力,實現(xiàn)廉政責任全覆蓋。實行委領導班子、機關黨委、黨支部三級黨建工作責任清單管理,嚴格落實“第一責任人”職責和“一崗雙責”,有力推動了機關黨建工作落實。
         
                        二、強化問題導向,提升專業(yè)化素質能力
           
          1.提升統(tǒng)籌謀劃能力。面對當前國際國內復雜多變形勢,針對一些領導干部不善于從政治、全局和戰(zhàn)略的高度思考問題、籌劃工作等問題,按照十九大確定的有效維護國家安全的目標定位,工作中注重強化思維層次的提高,通過定期聽取階段性工作計劃和重點工作完成情況匯報等,幫助大家加強思維方式和思維能力的修養(yǎng)訓練,引導大家對照政法委的職責任務,高起點謀劃各項政法工作,做到思想向確保社會穩(wěn)定貼近、標準向確保社會穩(wěn)定看齊、力量向確保社會穩(wěn)定聚焦,進一步提高正確認識把握大局能力。
         
          2.提升開拓創(chuàng)新能力。針對一些干部思想觀念陳舊落后,思維方式不夠辯證,實際工作中自覺不自覺地沿襲老辦法、老套路,在處理重點與全面、繼承與創(chuàng)新等關系上,存在顧此失彼、非此即彼的現(xiàn)象,堅持把更新思想觀念作為提高干部能力的一個重要問題來抓,大力實施政法隊伍培訓計劃,開展教育培訓、練兵比武,先后依托異地高校,舉辦政法領導干部、法治能力建設和優(yōu)秀年輕干部等培訓班6期、培訓干部860余人次,并采取走出去請進來等多種途徑,廣泛學習借鑒先進地區(qū)好經(jīng)驗、好做法,不斷開闊眼界,增長知識,促進思想觀念和思維方式的轉變,使大家逐步確立起時代眼光、發(fā)展理念和創(chuàng)新思維,培養(yǎng)出了一批高素質創(chuàng)新型專業(yè)人才,涌現(xiàn)出一大批業(yè)務能手。
         
          3.提升調查研究能力。針對當前政法隊伍在定位站位、素質能力、擔當作為、創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)等方面不適應的問題,深入開展大調研活動,制定重大課題調研方案,由班子成員牽頭帶領有關處室人員深入基層開展調查研究,查擺問題,分析原因,理清思路,明確路徑。2019年委領導班子2次聽取各課題研究情況匯報,討論梳理有價值的調研成果,形成調研報告28份,破解一些制約全市政法工作的瓶頸問題,有力推動了全市政法工作深入開展。
         
          4.提升依法履職能力。牢牢抓住依法行政這個重點不放松,把依法依規(guī)辦事作為開展工作的基本方針,把抓好法規(guī)制度落實作為各級的基本職責,著力規(guī)范執(zhí)法司法權運行,不斷提高運用法治思維法治方式開展工作能力。近年來,聚焦制度管人管事,建立完善重大事項請示報告、重要問題聯(lián)席會議、維護國家政治安全等36項長效工作機制,健全講政治、守規(guī)矩的制度體系,確保每一名政法干部按規(guī)矩、按程序、按集體意志辦事。
         
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                      三、踐行初心使命,錘煉敢打硬拼“硬作風”
         
          1.在正風肅紀中錘煉過硬作風。深入開展黨的政治紀律和政治規(guī)矩教育,弘揚廉潔自律作風,加強政法機關黨內政治文化和廉政文化建設,深入開展學習廖俊波等先進典型事跡活動,通過組織觀看警示教育片、參觀警示教育基地、通報黨員干部違紀違法典型案例等方式,教育引導大家堅決做到“四個決不允許”,堅決防止“七個有之”,堅決防止好人主義、圈子文化、碼頭文化等問題。
         
          2.在糾治“四風”中錘煉過硬作風。緊緊抓住作風建設這個牛鼻子持續(xù)發(fā)力,研究制定關于加強干部隊伍和作風建設的意見,通過深入開展“兩學一做”、“不忘初心、牢記使命”主題教育,開展反對“自以為是”大討論和“三比三爭、走在前列”主題實踐活動,持之以恒正風肅紀,糾治“四風”,查表象、找差距、定措施,依法依紀嚴肅處理執(zhí)法司法不嚴不公、不作為亂作為等問題,推動了全市政法系統(tǒng)作風大轉變、能力大提升。
         
         3.在督導整改中錘煉過硬作風。堅持緊盯問題求突破,深入一線察實情,跟蹤問效抓督導,對抓落實和工作推進中執(zhí)行不到位、質量不夠高、效果不夠好等問題進行督導落實,以務實之風推進難題破解、工作落實。面對疫情,濟南市委政法委組建12個督導組,分赴各區(qū)縣、鎮(zhèn)辦、村居,督導檢查網(wǎng)格化管理和疫情防控工作,指導基層利用網(wǎng)格準確高效開展疫情處置,全面構筑群防群控的嚴密防線。開展“不忘初心、牢記使命”主題教育中,認真梳理了46個方面問題,研究制定問題整改意見,提出了122條具體措施,由班子成員牽頭抓落實,明確時間表、路線圖、任務書,以整改實際成效推動工作落地落實。
         
         4.在執(zhí)行重大任務中錘煉過硬作風。在黨的十九大、青島峰會、慶祝建國七十周年等重大安保維穩(wěn)工作中,廣大黨員干部以忠誠凝聚精神,以強烈的事業(yè)心、進取心和責任心,在平凡的崗位上忠誠踐行理想信念,在艱巨繁重的維穩(wěn)工作中鍛造過硬作風,大家“舍小家、顧大家”,有的帶病堅持工作,有的放棄照顧父母妻兒,進京和到專班值守,始終堅守在盯控重點人員一線,圓滿完成了任務。疫情發(fā)生后,委機關黨員干部全員上陣,大家不怕病毒,連續(xù)作戰(zhàn),黨員領導干部率先垂范,在打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)第一線打頭陣、當先鋒、做表率。
         
                       四、立足主責主業(yè),保障經(jīng)濟社會大局穩(wěn)定
         
          1.扎實做好安保維穩(wěn)工作。堅持把重要節(jié)點安保維穩(wěn)工作作為壓倒一切的政治任務,充分發(fā)揮政法機關統(tǒng)籌協(xié)調、牽頭抓總作用,從嚴從細從實做好保安全護穩(wěn)定各項工作,圓滿完成了黨的十九大、青島峰會、新中國成立70周年等重大活動的安保維穩(wěn)任務。建立全市防范化解重大風險工作機制,部署開展風險隱患徹查根治專項行動,摸排不安全因素和風險隱患,對社會穩(wěn)定風險實行動態(tài)管控和“一案一策”,推進風險隱患徹底化解,安保維穩(wěn)期間全市進京到省集訪為零。扎實開展反邪教斗爭,健全完善打防管控一體化機制,確保了“五個不發(fā)生”目標,有效遏制了邪教組織滲透蔓延勢頭。加大對涉槍涉爆、暴力犯罪、入室盜竊等違法犯罪行為打擊力度,2019年以來破獲刑事案件7000多起,街面侵財性犯罪零發(fā)案。
         
          2.強力推進掃黑除惡專項斗爭。堅持把掃黑除惡專項斗爭作為政法機關的政治責任,咬定掃黑除惡三年為期目標不放松,勠力同心、持續(xù)加力,取得明顯成效,人民群眾滿意度達90%以上。強力推進線索核查“百日會戰(zhàn)”,收到涉黑涉惡線索3732條,查結2726條,查結率73.6%。嚴格落實領導包案制度,強力攻堅大案要案,懲治了一批群眾深惡痛絕的黑惡勢力。截至目前,全市打掉涉黑組織10個,惡勢力犯罪集團和團伙311個,破獲團伙案件1398多起,抓獲成員2137多名,宣判一、二審黑惡勢力犯罪案件72余件。2019年10月15日,對歷城區(qū)一起涉黑組織犯罪案一審宣判,這是我市公開宣判人數(shù)最多,判處刑罰最重的“套路貸”涉黑案。11月27日,對菜蕪區(qū)一起“套路貸”黑社會性質組織犯罪案二審宣判,這是專項斗爭以來我省判決的第一起“套路貸”涉黑案,對黑惡勢力犯罪及其“保護傘”形成強大震懾。
         
          3.打造一流法治營商環(huán)境。主動將政法工作融入全市經(jīng)濟社會發(fā)展大局,堅持多措并舉、主動作為,推動法治營商環(huán)境不斷優(yōu)化。針對高質量發(fā)展需求,有的放矢、精準施策,推出了“零門檻”人才落戶政策等190多項具體措施,精準服務了全市發(fā)展大局。主動服務民營經(jīng)濟發(fā)展,出臺了服務民營企業(yè)15條,選派100名法律工作者成立10個服務團,深入民營企業(yè)開展法律服務。創(chuàng)新采取“司法+行政調解”方式,有效處置趙晉案涉案房產(chǎn)退房退款問題,困擾黨委政府多年的“老大難”問題得到解決。創(chuàng)新精神障礙患者服務管理,在天橋區(qū)部署開展精神障礙患者精準防范綜合保險試點,實現(xiàn)了應管盡管,應治盡治。組織開展渣土車集中整治專項行動,嚴厲打擊渣土車運輸領城涉黑涉惡違法犯罪,2019年來,全市停業(yè)整頓運輸企業(yè)197家,停運車輛5212輛,對渣土車違法亂象形成了嚴厲震懾。
         
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         4.構建社會治安綜合治理新格局。堅持和完善共建共治共享社會治理制度,省會社會治理現(xiàn)代化水平不斷提升。著力搭建“三位一體”基層社會治理體系,牽頭整合基層治理網(wǎng)格1.6萬多個,配備專職網(wǎng)格員2萬多名,三級綜治中心覆蓋率達100%,投資1.79億建設市級雪亮工程,市綜治中心接入1000家重點安保單位視頻資源5000多路,社會面視頻監(jiān)控資源3萬多路,為維護社會穩(wěn)定筑牢了第一道防線,也為整合資源、服務民生提供了重要技術保障。大力創(chuàng)新基層社會治理機制,按照“基礎力量員一格、專業(yè)力量一員多格、聯(lián)動力量一格多元”模式,整合駐區(qū)單位、社區(qū)黨員、社區(qū)民警、警務助理、社會組織、志愿者等力量“進網(wǎng)入格”,搭建居民議事協(xié)商平臺2400個,奏響基層社會治理“大合唱”。創(chuàng)新實踐新時代“楓橋經(jīng)驗”,在金融消費、勞動爭議、醫(yī)療衛(wèi)生等糾紛多發(fā)領城,建立專業(yè)性調解組織,實施矛盾糾紛多元化解,有效處置了一大批矛盾糾紛。創(chuàng)新開展“法治六進”活動,組織開展“庭審進社區(qū)”“庭審進園區(qū)”,5200多個村居配齊法律顧問,80%的村有1個以上的法律明白人,政法公共服務更加普惠均等、便捷高效、智能精準。扎實開展“雙星雙優(yōu)”平安創(chuàng)建活動,評定星級平安醫(yī)院、學校、銀行等700多家,打造了“胡同管家”、“智慧大橋”、“挎包服務隊”等一批創(chuàng)新品牌,以單位“小平安”促進了社會“大和諧”。
        責任編輯: 王寧
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